Du kannst dich ganz unkompliziert über unser Online-Formular oder per E-Mail bewerben – am besten mit vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Anschreiben).

Nach Eingang deiner Bewerbung bekommst du zeitnah eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen. Passt dein Profil zur Stelle, laden wir dich zu einem ersten Kennenlerngespräch ein.

Je nach Position kann ein zweites Gespräch oder ein Probearbeiten folgen. Danach erhältst du schnellstmöglich unsere Rückmeldung – und im besten Fall schon bald dein Vertragsangebot.

Kurz gesagt: Persönlich, transparent und zügig – so läuft der Bewerbungsprozess bei uns.

Je nach Position und Einsatzbereich kann es kleine Unterschiede geben – was jedoch überall gilt: die 40-Stunden-Woche bildet unsere gemeinsame Basis.

In vielen Bereichen setzen wir auf ein flexibles Arbeitszeitmodell, das sich an dein Leben anpasst: Zum Beispiel Montag bis Donnerstag je 8,5 Stunden arbeiten – und am Freitag nur noch 6 Stunden, sodass du pünktlich um 13:00 Uhr ins Wochenende starten kannst.

Die genauen Arbeitszeiten besprechen wir natürlich individuell mit dir im Vorstellungsgespräch – und halten sie später im Arbeitsvertrag verbindlich fest.

Innovativ in der Technik. Flexibel im Alltag. Verlässlich im Miteinander. Das ist Arbeiten bei CABA-BLIND.

Bei CABA-BLIND zählen nicht nur Fähigkeiten, sondern vor allem das Miteinander.

Ein respektvoller Umgang, Offenheit und echtes Teamwork bilden das Fundament unserer Zusammenarbeit. Wir schaffen eine Arbeitsumgebung, in der sich Menschen wohlfühlen, sich einbringen können und gemeinsam an starken Lösungen arbeiten.

Verantwortung übernehmen, sich aufeinander verlassen können und einander unterstützen – das ist bei uns keine Theorie, sondern gelebte Praxis. Gleichzeitig schätzen wir den Mut zur Eigeninitiative und freuen uns über Menschen, die gerne mitdenken, mit gestalten und mit uns die Zukunft der Antriebstechnik formen.

Kurz gesagt: Wir suchen Persönlichkeiten, die fachlich überzeugen und menschlich zu uns passen – denn unser Erfolg entsteht im Team.

Stabil. Stark. Zukunftssicher.

Unsere Mitarbeitenden können sich auf ein Arbeitsumfeld verlassen, das nicht nur heute trägt – sondern auch morgen hält, was es verspricht.

Als Teil der international erfolgreichen SEW-EURODRIVE Gruppe sind wir fest in einem starken Unternehmensverbund verankert.

Das bedeutet: wirtschaftliche Stabilität, globale Perspektiven und langfristige Investitionen in Innovation und Arbeitsplätze.

Wer bei CABA-BLIND einsteigt, entscheidet sich für einen Arbeitgeber mit Substanz – und für ein Team, das Technik mit Verantwortung verbindet. Wir bieten nicht nur moderne Arbeitsplätze mit Weitblick, sondern auch Entwicklungsmöglichkeiten, auf die man bauen kann.

Kurz gesagt: Bei uns entsteht Zukunft – sicher, planbar und gemeinsam.

Fair bezahlt. Wertgeschätzt.

Bei CABA-BLIND steht deine Leistung im Mittelpunkt – und das soll sich auch lohnen. Deshalb setzen wir auf eine faire, transparente und leistungsgerechte Vergütung, die sich an deiner Qualifikation, Erfahrung und dem Verantwortungsbereich deiner Position orientiert.

Auch wenn wir nicht tarifgebunden sind, passen wir unsere Gehälter regelmäßig an die Entwicklungen der IG Metall-Tarifverträge an. So bleiben wir marktgerecht, wettbewerbsfähig – und zeigen gleichzeitig, was uns wirklich wichtig ist: Wertschätzung durch Verlässlichkeit.

Zusätzlich kannst du dich auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Sonderzuschläge verlassen. Denn ein starkes Gehalt ist für uns nicht nur Zahl, sondern Teil eines fairen und attraktiven Gesamtpakets, das langfristige Perspektiven schafft.

Weil du bei uns mehr findest als nur einen sicheren Arbeitsplatz – du findest Perspektive, Sinn und ein echtes Miteinander.

Als Teil der international erfolgreichen SEW-Eurodrive-Gruppe bieten wir dir Langfristigkeit, wirtschaftliche Stabilität und weltweite Vernetzung – und das in einem Umfeld, das sich trotzdem familiär anfühlt. Bei uns trifft die Sicherheit eines Konzerns auf die Herzlichkeit eines mittelständischen Teams.

In unserem modernen Neubau arbeitest du mit neuester Technik und zeitgemäßer Ausstattung – ob in der Konstruktion, Fertigung oder Verwaltung. Innovative Maschinen, digitale Prozesse und klare Strukturen schaffen die Basis dafür, dass du deine Arbeit effizient, präzise und mit Freude machen kannst.

Was uns besonders macht? Unser Team. Ein gutes Arbeitsklima entsteht nicht von allein – wir leben gegenseitige Unterstützung, Offenheit und echtes Vertrauen. Hier wirst du wertgeschätzt, gehört und eingebunden.

Kurz gesagt: Bei CABA-BLIND entscheidest du dich für ein Unternehmen, das Innovation lebt, Sicherheit bietet und Menschen in den Mittelpunkt stellt.

Komm zu uns – und werde Teil eines Teams, das gemeinsam Zukunft bewegt.

Bei uns hört Entwicklung nicht beim Produkt auf – sie beginnt bei den Menschen.

Durch unser stetiges Wachstum entstehen laufend neue Aufgabenfelder, Rollen und Perspektiven. Ob du dich fachlich spezialisieren, neue Verantwortung übernehmen oder den nächsten Schritt in Richtung Führung gehen möchtest – wir schaffen Raum für deine Entwicklung.

Unsere dynamischen Strukturen bieten dir echte Aufstiegschancen: Wer mitgestalten will, wird gehört – und gefördert. Neue Projekte, digitale Transformationsprozesse oder die Weiterentwicklung bestehender Abläufe – überall warten spannende Aufgaben auf engagierte Köpfe.

Was uns dabei besonders wichtig ist: Wir investieren in dich.

Weiterbildungen, Qualifizierungen und individuelle Schulungen sind bei uns keine Extras, sondern fester Bestandteil unseres Verständnisses von Mitarbeiterförderung.

Kurz gesagt:

Wer sich weiterentwickeln möchte, bekommt bei uns nicht nur die Möglichkeit, sondern auch die Unterstützung, um den eigenen Weg erfolgreich zu gehen – Schritt für Schritt, mit uns an deiner Seite.

Bei uns bekommst du mehr als nur einen Job – du bekommst Wertschätzung, Sicherheit und ein starkes Miteinander.

Unsere Zusatzleistungen gehen bewusst über das Übliche hinaus, denn dein Einsatz soll sich lohnen – fachlich wie menschlich.

Das bieten wir dir:

Urlaubs- und Weihnachtsgeld – für besondere Zeiten im Jahr

30 Tage Urlaub – für Erholung, Freizeit und Ausgleich

Regelmäßige gemeinsame Mittagessen & Pausenaktionen – weil gute Arbeit gute Gemeinschaft braucht

Feste & Teamevents – ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, sportliche Aktivitäten oder gemeinsame Ausflüge: Bei uns wird Zusammenhalt großgeschrieben!

Kostenlose Wasserspender – für deine tägliche Erfrischung und Energie

Was uns besonders wichtig ist:

Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, das auf Wertschätzung, Zusammenhalt und echter Teamkultur basiert. Denn nur wer sich wohlfühlt, kann sein Potenzial wirklich entfalten.

Dein Start bei uns beginnt mit einem klaren Ziel: Du sollst dich von Anfang an wohl, sicher und gut aufgenommen fühlen.

An deinem ersten Tag nehmen wir uns bewusst Zeit für dich. In einer persönlichen Begrüßung lernst du nicht nur deinen direkten Arbeitsplatz kennen, sondern bekommst auch eine individuelle Einführung in unser Unternehmen. Bei einer ausführlichen Rundtour durch unseren modernen Standort in Neuried zeigen wir dir alle wichtigen Bereiche – vom Maschinenpark bis zur Kaffeeküche.

Du wirst deinem Team vorgestellt, lernst deine Ansprechpartner*innen kennen und bekommst einen festen Mentor oder eine feste Ansprechperson an die Seite gestellt, die dir während der ersten Zeit mit Rat und Tat zur Seite steht.

Auch organisatorisch bist du bestens aufgehoben: Du erhältst alle wichtigen Infos zu Sicherheitsvorgaben, Arbeitszeiten, Abläufen und Tools in strukturierter Form – verständlich und praxisnah. So kannst du dich schnell orientieren und einarbeiten.

Was uns besonders wichtig ist: Du bist nicht einfach „neu“ – du bist von Anfang an Teil des Teams. Wir sorgen dafür, dass du dich gut eingebunden fühlst, Fragen stellen kannst und mit einem positiven Gefühl in deine neue Aufgabe startest.